La responsabilidad social corporativa de nuestra empresa se basa en:

• Área de gestión empresarial. Lealtad a los clientes respetando sus derechos y sirviendo productos útiles y en condiciones justas, con precios que no sean abusivos. Transparencia organizativa, de forma que cualquier persona ajena a dicha organización pueda ver cómo está organizada la empresa.

• Área laboral.  Respeto y promoción de los derechos de los trabajadores, cumpliendo plenamente lo establecido en el ET y dando facilidades para la promoción interna de los empleados. Supervisión de las condiciones laborales y de salud de los empleados. Conciliación de la vida familiar, ofreciendo todas las facilidades a los empleados para poder compaginar la vida familiar y la laboral.

• Área medioambiental. Evitado en lo posible cualquier tipo de contaminación, minimizando la generación de residuos y racionalizando el uso de los recursos naturales y energéticos, usando luz natural en la medida de lo posible y utilizando la electricidad eólica. Revisión de la eficiencia energética de la empresa.

• Área social. Seguimiento del cumplimiento de la legislación por parte de la empresa, cumpliendo plenamente las normas dictadas por el Gobierno. Mantenimiento de la ética empresarial.